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              《現代物業》2022年第2-3期

              時間:2022-08-30 11:27來源:未知 作者:django 點擊:
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              《現代物業》下旬刊2022年第2-3期/總第555期目錄/導讀
               
               
              P10物業管理行業的ESG可持續發展
              ESG——環境(Environmental)、社會(Social)及公司治理(Governance),反映了企業在促進經濟可持續發展、履行環境與社會責任等方面的貢獻,已經日益成為衡量企業可持續發展能力、影響投資者決策的關鍵因素。在樓宇/設施/物業管理領域中,ESG體現在哪些方面?與過去業界中的類似概念有何異同?如何將ESG與“雙碳”政策相結合?抗擊新冠疫情當中的積極表現能否為物業服務企業的ESG加分?
               
              P16危機與機遇并存:物業管理行業的ESG策略風口
              物業管理行業作為民生重要組成部分,其在中國“雙碳目標”的大進程之下扮演著極為重要的角色。而作為“勞工密集型”及“高度資金流動”的行業,站在全球ESG轉型的風口,如何乘風而上、探尋自身富有行業特色的可實現路徑,將是所有物業管理企業所面臨的重大挑戰和機遇。
               
              P38疫情管控下的社區救助
              新冠疫情持續兩年半,最初的至暗時刻已經過去,在政府堅持“動態清零”基本方針的指導下,具體城市和具體區域的防疫政策也在不斷調整之中,隨著時間的推移,很多地區已從“戰時”應急狀態轉變為常態化應急?偨Y最新的實踐,如何充分調動各方資源形成有效合作,達到社區的“鄰里守望”?防疫工作中,物業管理的公共屬性越來越強,如何來評價整個疫情管控期間物業管理的作用?怎樣把物業管理的防疫工作納入常態化的社區管理體系?
               
              P88物業經理“朝九晚五”“居家辦公”只是美麗傳說
              世界上沒有任何職業是十全十美的,投身物業管理似乎需要更多的理解和犧牲。水淹、火警等緊急情況,需要物業經理現場指揮控制場面。即使面對新冠疫情政府建議民眾留在家中,盡量居家辦公,但物業經理的職責也要求他們必須出現在現場……
               
              P95舉案說法:業主“雙過半”表決到底怎么用
              深圳一業主委員會提議召集業主大會對是否續聘物業公司進行表決。表決結果同意票和不同意票均未過半數。但業委會公布表決結果為“未通過續聘議題”,并向所在街道辦提出重新招標物業服務企業申請。街道辦經調查要求業委會將該議題表述修改為“未產生有效決定”。業委會不服,將街道辦訴至法庭。法庭會如何判決呢?
               
              銳觀察
              P02  各地物業管理辦法(條例)修訂中需要注意的問題/宋有興
              專題
              P10  “物業管理行業的ESG可持續發展/王守章
              P16  危機與機遇并存:物業管理行業的ESG策略風口/王婧
              P20  ESG背景下的健康福祉與資產管理升級/李紳豪
              P24  “雙碳”與ESG下物業企業的轉型發展/孟喆
              P28  重新審視有限的水資源/羅伯特·格倫農
              高端訪談 
              P31  張峰:設施管理與時俱進助力企業核心競爭力/方舟
              城市沙龍
              P38  疫情管控下的社區救助(上):社區救助行動的開展 
              P54  疫情管控下的社區救助(下):社區各主體間的合作與責任屬性
              專欄 
              P88  加拿大專欄:物業經理“朝九晚五”“居家辦公”只是美麗傳說/Joanna  Yu
              物事評論
              P90  舊樓加裝電梯的費用承擔與糾紛處理/陳康康    龔晨
              P95  舉案說法:業主“雙過半”表決到底怎么用/梅春來
              P100 資質取消后亟需規范補位/耿衛芹
              P103 業主空置房物業費打折不合理/范蕓
              P106 行業應擺脫不正常的生存方式/周軍
              第一線
              P108 做好會務服務/黃永發
              P112 物業服務市場拓展客戶類型素描/張長國
              P114 同事李哥/張烜
              產業鏈
              P115 破解物業服務介入社區養老痛點/馬達   
               
              P08 環球
              P64《現代物業》20周年
               
              122向設施管理轉型的探索——東吳服務產業集團的實踐
              東吳服務產業集團從傳統高校后勤中不斷變革,堅持跨界服務,突破了傳統物業管理服務的界限,積極主動開展創新轉型和高質量發展的實踐探索。其研究團隊數年來形成大量物業/設施管理技術革新與產業升級的知識成果,形成了可觀的專業智慧。向設施管理轉型需要怎樣的環境和條件?企業又需要進行哪些內部調整?
               
              127優化房地產  時不我待
              無論是自有還是租賃,房地產都存在固有且巨大的成本。隨著未來房地產戰略的發展,辦公室規劃更需要深思熟慮,以支持有意義的員工敬業度、創新和積極的文化,不僅將房地產等式視為一個指標或比值,而是將其當作一個促進參與的有意義的工具。而更具挑戰性的是這些評估不是靜態的。
               
              143預備!跑!——加速實現凈零
              筑業占全球與能源相關的溫室氣體排放量的40%左右,各組織機構都在響應可持續基礎設施的呼吁,F在,重要的是他們依靠合作伙伴來幫助計算實現凈零的下一個最佳步驟,并在此過程中提供量身定制的指導。設施管理人員如何相信他們會幫助組織實現目標?這里有幾個基本的步驟需要遵循。
               
              146時機勝于必要:選擇合適的設施升級時間
               
              設施總會有外部或內部因素需要升級的時候。根據想法確定需求,對于設施經理來說始終是一個有趣的議題。根據客戶服務請求采取行動需要經驗和一點常識。首當其沖,設施管理人員需要清楚地區分哪些是真實的需求,而哪些僅僅是基于想法的意見或感覺。
               
              120   設施空間
              P120  goa大象設計辦公總部:清爽自然的整體風格  
              122   設施綜合服務
              P122   向設施管理轉型的探索
                      ——東吳服務產業集團的實踐/韋曙和
              127   辦公空間
              P127 優化房地產  時不我待/詹妮弗·赫爾      艾莉森·菲福
              130   綠色與可持續
              P130 中國凈零碳排放標準化路徑指南/仲量聯行
              P143  預備!跑!——加速實現凈零/馬克·萊因博爾德
              146   設施管理相對論
              P146  時機勝于必要:選擇合適的設施升級時間/比爾·康利


              (責任編輯:django)
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